IREW für Firmen und Institutionen
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IREW ermöglicht eine Reihe von Funktionen für den internen und externen Gebrauch, es steigert die Loyalität der Arbeitnehmer gegenüber dem Arbeitgeber, kann ein relevanter Konkurrenzvorteil sein.
Überprüfung von Personen, deren Identität oder berufliche Zugehörigkeit aus welchem Grund auch immer unklar ist. Insbesondere Arbeitnehmer die von einem anderen Arbeitgeber entsandt wurden, wie zum Beispiel LKW Fahrer oder Fahrer anderer Frächter, Revisions- und Servicetechniker, andere Besucher.
ANFORDERUNGEN MÖGLICH
In contrast to other documents which prove identity with a higher level of protection, such as official ID Card or passport, proof of identity via the IREW system may be strictly demanded. Participation in a tender, for example, might be conditional on having employees registered in the IREW system.
INTERNATIONAL
Das IREW'EEV ist international. Alle registrierten Personen weisen sich mit dem gleichen Identifikationsmittel aus, ohne Unterschied der Nationalität oder der Staatsangehörigkeit.
Personalausweis
Identifikation der Person mit Vorsprung
Die Anforderung der Kartennummer des erwarteten Mitarbeiters ermöglicht seine Identifikation sogar noch bevor er in die Firma kommt. Im Fall von Ungereimtheiten hat der Benutzer die Möglichkeit einen solchen Mitarbeiter abzulehnen oder eventuell einen anderen Mitarbeiter anzufordern
Möglichkeit Informationen über Schulungen, Befähigungen usw. zu teilen.
Teilen Sie Informationen über Schulungen, spezielle Arbeitsbefähigungen Ihrer Mitarbeiter mit Ihren Auftraggebern. Fügen Sie eigene Felder hinzu und laden Sie die notwendigen Dokumente hoch.
Informationen über die Ausbildung, Fähigkeiten, Sprachkenntnisse u.ä.
Mit IREW System können Informationen über die Ausbildung, Fähigkeiten oder Sprachkenntnisse, Führerscheine und andere Befähigungen gefunden werden.
Bewertung von Mitarbeitern und Teilung der Bewertung vorangegangener Arbeitgeber
IREW enthält die Bewertung der Mitarbeiter durch ihre vorangegangenen Arbeitgeber. Auch durch ausländische Arbeitgeber. Gleichzeitig ermöglicht es den Mitarbeiter beim Verlassen des gegenwärtigen Arbeitgebers für die Bedürfnisse zukünftiger Arbeitgeber zu bewerten.
Management elektronischer Berechtigungen
Interne elektronische Berechtigungen
Externe elektronische Berechtigungen
Die eID IREW Card ist mit einem MAFIRE-DESFIRE Chip ausgestattet, der die Nummer der Karte, von meist modernen Zugangs- und Anwesenheitssystemen liest. Die Karte kann für den internen Gebrauch verwendet werden und es müssen keine eigenen Identifikatoren eingeführt werden.
Die eID IREW Card ist mit einem MAFIRE-DESFIRE Chip ausgestattet, der die Nummer der Karte, von meist modernen Zugangs- und Anwesenheitssystemen liest. Die Karte kann für die Erteilung von Berechtigungen an externe Mitarbeiter verwendet werden, wie z.B. für den Zugang zu Expeditions- und Manipulationszonen, gemeinsamen aber nicht öffentlichen Räumlichkeiten.
Treueprogramme
Die eID IREW Card ist mit einem MAFIRE-DESFIRE ausgestattet, der ein Einlesen anderer Daten ermöglicht, wie Treueprogramme, Einlesen von Punkten usw.
Direkter Kontakt
Schneller Kontakt zum direkten Vorgesetzten des externen Mitarbeiters
Kontakt der ehemaligen Arbeitgeber
Neben den wichtigsten Angaben über den Arbeitgeber enthält die IREW Karte auch die Kontaktangaben des direkten Vorgesetzten, des jeweiligen externen Mitarbeiters. Im Bedarfsfall hat der Benutzer die Möglichkeit die konkrete verantwortliche Person zu kontaktieren.
IREW ermöglicht es auch z.B. die ehemaligen Arbeitnehmer zu kontaktieren, auch wenn sich ihre Kontaktangaben komplett geändert haben, z.B. mittels ihres gegenwärtigen Arbeitgebers.
ICE | in case of emergency
- im Fall der Gefährdung der Person
- in Situationen vorübergehender Indisposition
Kontakt zu einer nahestehenden Person
IREW kann den Kontakt zu einer nahestehenden Person, der registrierten Person enthalten. Im Fall einer Gefährdung oder einer vorübergehenden Indisposition der registrierten Person, können Verwandte oder Bekannte kontaktiert werden
Informationen über den Gesundheitszustand
Ebenso wie die Kontaktangaben der nahestehenden Personen, sind auch die Angaben über den Gesundheitszustand, die Blutgruppe oder über dauerhaft eingenommene Medikamente der registrierten Person freiwillig. Im Fall einer vorübergehenden Indisposition stehen den Rettungskräften sofort Informationen über die Anamnese des Patienten zur Verfügung.