CREATED FOR CORPORATE SECTOR
IREW dla firm i instytucji
IREW posiada wiele funkcji, które znajdą zastosowanie zarówno w ramach podmiotu, jak i na zewnątrz, system przyczynia się do zwiększenia lojalności pracowników wobec pracodawcy, może oznaczać także zaletę konkurencji
> zarejestruj swoją firmę
>> zarejestruj pracowników
>>> dodaj pracowników do firmy
Pomożemy Ci poważnie poinformować Twoich klientów i dostawców o integracji Twojej firmy z IREW
Zalety systemu i możliwości zastosowania w praktyce
IREW oferuje szereg możliwości zastosowania Oprócz tzw. twardych funkcji, które zostały w jednoznaczny sposób określone i opisane, system oferuje dodatkowe efekty polegające na budowaniu lojalności i zwiększenia identyfikacji pracownika z firmą.
IDENTYFIKACJA
Identyfikacja osób
Weryfikacja osób, których tożsamość lub przynależność do korporacji może zostać z jakichkolwiek powodów zakwestionowane.
Szczególnie dotyczy to pracowników wysłanych przez inną firmę, np. kierowców TIRów, doręczycieli, techników rewizyjnych i serwisowych, inni osób odwiedzających firmę.
Identyfikacja osoby z wyprzedzeniem
Jednolita identyfikacja tożsamości osób z całego świata
System IREW'EEV jest ogólnoświatowy. Wszystkie zarejestrowane osoby używają takiego samego środka identyfikacji tożsamości, bez względu na narodowość lub obywatelstwo.
Informacje o wykształceniu, umiejętnościach, używanych językach itp.
Wniosek o wydanie karty dla przyszłego pracownika pozwala weryfikację jego tożsamości przed rozpoczęciem pracy w firmie. W przypadku niezgodności użytkownik ma możliwość takiego pracownika odrzucić, ewentualnie poprosić o innego pracownika.
W systemie IREW można znaleźć informacje o wykształceniu, umiejętnościach lub językach, prawach jazdy i innych uprawnieniach itp.
ŻĄDANIE PRZEDSTAWIENIA KARTY JEST ZGODNE Z PRAWEM
Żądanie przedstawienia karty IREW'EEV w celu udowodnienia tożsamości osoby jest zgodne z prawem.
W odróżnieniu od innych dowodów tożsamości z większym poziomem zabezpieczenia, jak np. dowody osobowe lub Paszporty, żądanie udowodnienia tożsamości za pomocą systemu IREW jest zgodne z prawem. Rejestracja pracowników w systemie IREW może być np. jednym z warunków udziału w procesie rekrutacji itp.
ŹRÓDŁO INFORMACJI
Możliwość udostępnienia informacji o szkoleniach, uprawnieniach itp.
Udostępnij informacje o szkoleniach, specjalistycznych uprawnieniach zawodowych swoich pracowników swoim odbiorcom. Dodaj własne pola i zapisz niezbędne dokumenty.
* Ta funkcja jest w przygotowaniu
Ocena pracowników i udostępnienie ocen poprzednich pracodawców
System IREW zawiera oceny pracowników dokonane przez ich poprzednich pracodawców, w tym zagranicznych. W wypadku zakończenia stosunku pracy, system umożliwia, by aktualny pracodawca dodał do pracownika jego ocenę na użytek następnych pracodawców.
ZARZĄDZANIE Z UPRAWNIENIAMI ELEKTRONICZNYMI
Wewnętrzne uprawnienia elektroniczne
Zewnętrzne elektroniczne uprawnienia
eID IREW Card posiada chip MAFIRE-DESFIRE, który umożliwia odczytanie numeru karty przez większość nowoczesnych systemów kontroli dostępu i ewidencji obecności. Kartę można wykorzystać także do celów wewnątrz firmy, co stanowi alternatywę do zaprowadzania innych identyfikatorów.
Programy lojalnościowe
Karta eID IREW Card posiada chip MAFIRE-DESFIRE, który umożliwia odczytanie numeru karty przez większość nowoczesnych systemów kontroli dostępu i ewidencji obecności. Kartę można używać do określenia uprawnień w stosunku do pracowników zewnętrznym, np. w stosunku do dostępu do stref załadunkowych i manipulacyjnych, wspólnych przestrzeni, które nie są dostępne publicznie.
Karta eID IREW Card posiada chip MAFIRE-DESFIRE, który umożliwia odczytanie innych danych, np. w ramach systemów lojalnościowych, naliczania punktów itd.
BEZPOŚREDNI KONTAKT
Szybki kontakt pracownika zewnętrznego z bezpośrednim przełożonym
Oprócz podstawowych danych o pracodawcy system IREW zawiera także dane kontaktowe bezpośredniego przełożonego konkretnego pracownika zewnętrznego. W przypadku potrzeby pilnego rozwiązania wszelkich spraw użytkownik może zwrócić się do konkretnej odpowiedzialnej osoby
Kontakt z byłymi pracownikami
System IREW oferuje możliwość kontaktów np. z byłymi pracownikami, również w przypadku, że ich dane kontaktowe całkowicie się zmieniły, np. za pośrednictwem ich aktualnego pracodawcy.
ICE | in case of emmergency
w przypadku zagrożenia osób
w sytuacjach czasowej niedyspozycji
Kontakt z bliskimi
System IREW może zawierać dane kontaktowe bliskich osoby zarejestrowanej. W przypadku zagrożenia lub czasowej niedyspozycji osoby zarejestrowanej można poinformować krewnych lub znajomych.
informacje o stanie zdrowia
Tak samo, jak dane kontaktowe bliskich, na zasadach dobrowolności można wprowadzić informacje o stanie zdrowia osoby zarejestrowanej, jej grupę krwi lub leki przyjmowane na stałe. W przypadku czasowej niedyspozycji służby ratunkowe mają do dyspozycji informacje o anamnezie pacjenta.