CREATED FOR CORPORATE SECTOR
IREW firmám a institucím
IREW umožňuje řadu funkcí pro interní i externí využití, zvyšuje loajalitu zaměstnanců k zaměstanavateli, může být relevantní konkurenční výhodou
> registrujte vaši firmu
>> registrujte zaměstnance
>>> přiřazujte zaměstnance k firmě
Pomůžeme vám seriózně informovat vaše zákazníky a dodavatele o začlenění vaší firmy do IREW
Přednosti systému a možnosti využití v praxi
IREW umožňuje řadu možností využití a nasazení. Kromě tvrdých funkcí, jednoznačně identifikovatelných a popsatelných, přináší i efekt větší loajality a firemní soudržnosti zaměstnanců se zaměstnavatelem.
IDENTIFIKACE
Identifikace osob
Prověřování osob, jejichž identita či profesionální příslušnost může být z jakéhokoliv důvodu nejistá. Zejména zaměstnanci vyslaní jiným zaměstnavatelem, jako například, řidiči kamionů, či jiných doručovatelů, revizních a servisních techniků, jiných návštěv
Identifikace osoby v předstihu
Jednotná identifikace osob všech národností
Systém IREW'EEV je celosvětový. Všechny registrované osoby se prokazují stejným identifikačním prostředkem, bez ohledu na národnost nebo státní příslušnost
Informace o vzdělání, dovednostech, jazykových schopnostech apod.
Vyžádání čísla karty očekávaného pracovníka umožňuje jeho identifikaci dokonce ještě před tím než do firmy přijede. V případě nesrovnalostí má uživatel možnost takového pracovníka odmítnout event. vyžádat si pracovníka jiného
V systému IREW je možno nalézt informace o vzdělání, dovednostech nebo jazykových schopnostech osoby, řidičských a jiných oprávněních apod.
MOŽNO VYŽADOVAT
Identifikaci osoby prostřednictvím karty IREW'EEV je možno vyžadovat
Na rozdíl od jiných průkazů totožnosti s vyšším stupněm ochrany jako např. Občanského průkazu či Cestovního pasu je prokázání totožnosti prostřednictvím systému IREW možno striktně vyžadovat. Registrace zaměstnanců v systému IREW může být např. jednou z podmínek pro účast ve výběrových řízeních apod.
ZDROJ INFORMACÍ
Možnost sdílení informací o školeních, oprávněních atd.
Sdílejte informace o školeních, speciálních pracovních oprávněních svých zaměstnanců se svými odběrateli. Přidávejte vlastní pole a nahrávejte potřebné dokumenty.
* Tato funkce se připravuje
Hodnocení zaměstnanců a sdílení hodnocení předchozích zaměstnavatelů
IREW obsahuje hodnocení pracovníků jejich předchozími zaměstnavateli a to i zahraničními. Zároveň umožňuje ohodnotit pracovníka při jeho odchodu od stávajícího zaměstnavatele pro potřeby zaměstnavatelů budoucích.
MANAGEMENT ELEKTRONICKÝCH OPRÁVNĚNÍ
Interní elektronická oprávnění
Externí elektronická oprávnění
eID IREW Card je vybavena čipem MAFIRE-DESFIRE, který umožňuje čtení čísla karty, většinou moderních přístupových a docházkových systémů. Kartu je možno využít pro interní potřebu a není nutné zavádět vlastní identifikátory
Věrnostní programy
eID IREW Card je vybavena čipem MAFIRE-DESFIRE, který umožňuje čtení čísla karty většinou moderních přístupových a docházkových systémů. Kartu je možno využít pro udělování oprávnění externím zaměstnancům, jako např. přístup do vyskladňovacích a manipulačních zón, společných ale neveřejných prostor
eID IREW Card je vybavena čipem MAFIRE-DESFIRE, který umožňuje načítání ostatních dat, jako jsou věrnostní programy, načítání bodů atd.
PŘÍMÝ KONTAKT
Rychlý kontakt na přímého nadřízeného externího pracovníka
Kromě základních údajů o zaměstnavateli obsahuje IREW i kontakt na přímého nadřízeného daného externího pracovníka. V případě potřeby řešení jakýchkoliv záležitostí má uživatel možnost kontaktovat konkrétní odpovědnou osobu
Kontakt na bývalé zaměstnance
IREW dává možnost kontaktovat např. i bývalé zaměstnance a to i v případě, že se jejich kontaktní údaje kompletně změnily, např. prostřednictvím jejich současného zaměstnavatele
ICE | in case of emmergency
v případě ohrožení osoby
v situacích dočasné indispozice
Kontakt na osobu blízkou
IREW může obsahovat kontakt na osobu blízkou, osoby registrované. V případě ohrožení, či dočasné indispozice registrované osoby, je možné kontaktovat a informovat příbuzné nebo známé
Informace o zdravotním stavu
Stejně tak, jako kontakty na osobu blízkou, jsou dobrovolné informace o zdravotním stavu, krevní skupině či trvale užívaných lécích registrované osoby, V případě dočasné indispozice mají záchranné složky okamžité informace o anamnéze pacienta